RFC0046 Herstructureren afsprakenstelsel
Samenvatting
Waarom is deze RFC nodig? | MedMij wil Personen regie geven op hun gezondheid. Het MedMij afsprakenstelsel is opgezet als één groot geheel, waarbij de focus ligt op gegevensuitwisseling in het zorgdomein. Hierbij wordt de gegevensuitwisseling uitgevoerd volgens de usecases verzamelen en delen, waarbij benodigde rollen en verantwoordelijkheden zijn uitgewerkt op verschillende niveaus van het interoperabiliteitsmodel van Nictiz. Nu wordt duidelijk dat de huidige opzet van het afsprakenstelsel voor uitdagingen zorgt:
Hoewel deze RFC een grote wijziging van het stelsel betreft, verandert het niets aan de posities van de huidige Deelnemers en Zorgaanbieders in het stelsel. Het betreft een wijzigingen in de structuur, maar geen nieuwe of gewijzigde verplichtingen. Rollen worden weliswaar aangepakt, maar de huidige verplichtingen worden herschreven, zodat deze blijven gelden. |
---|---|
Relatie met | RFC0021 Herfundering van de Aanbieders-rol RFC0039 Toestemming voor meerdere diensten van één aanbieder |
Oplossingsrichting | Deze RFC pakt een aantal zaken aan:
De structuur van het afsprakenstelsel wordt opnieuw opgezet, waarbij rekening wordt gehouden met de huidige rollen en verantwoordelijkheden. De wijzigingen hebben een zo klein mogelijke impact op de bestaande deelnemers. De deelnemers in hun implementaties houden rekening met de huidige rollen en verantwoordelijkheden, dit moet zo min mogelijk worden aangetast. De nieuwe structuur richt zich op het opzetten van een algemene basis met onderwerpen als mogelijke uitbreidingen. Vanuit de in de basis vastgestelde rollen zijn specialisaties mogelijk voor de verschillende onderwerpen, met de daarbij behorende verantwoordelijkheden. Hierbij is het mogelijk optionele en verplichte onderwerpen te ondersteunen. De verwachting is dat door deze wijzigingen de leesbaarheid, bruikbaarheid en uitbreidbaarheid van het afsprakenstelsel verbeteren, waardoor deelnemers beter weten wat er van hen verwacht wordt en nieuwe onderwerpen zonder problemen kunnen worden toegevoegd. |
Aanpassing van | Deze RFC raakt nagenoeg alle delen van het afsprakenstelsel |
Impact op rollen | DVZA (mogelijk), DVP (ZAL interface) |
Impact op beheer | |
Impact op RnA | wijziging ZAL |
Impact op Acceptatie | |
PIA noodzakelijk | |
Gerelateerd aan (Andere RFCs, PIM issues) | Deze RFC betreft een subset /wiki/spaces/PROJECT/pages/131898160 |
Eigenaar | Bouke de Boer, Casper van der Harst |
Implementatietermijn | 1.5.0 |
Motivatie verkorte RFC procedure (patch) |
Goedkeuring
Beoordelaar | Datum | Toelichting | Beoordelaar | Datum | Toelichting |
---|---|---|---|---|---|
Productmanager Stichting MedMij | Productmanager Beheerorganisatie | ||||
Leadarchitect Stichting MedMij | Leadarchitect Beheerorganisatie | ||||
Ontwerpteam | |||||
Deelnemersraad | Eigenaarsraad |
Principe's
Principe | Principe | ||
---|---|---|---|
1 Het MedMij-netwerk is zoveel mogelijk gegevensneutraal | 11 Stelselfuncties worden vanaf de start ingevuld | ||
2 Dienstverleners zijn transparant over de gegevensdiensten | 12 Het afsprakenstelsel is een groeimodel | ||
3 Dienstverleners concurreren op de functionaliteiten | 13 Ontwikkeling geschiedt in een half-open proces met verschillende stakeholders | ||
4 Dienstverleners zijn aanspreekbaar door de gebruiker | 14 Uitwisseling is een keuze | ||
5 De persoon wisselt gegevens uit met de zorgaanbieder | 15 Het MedMij-netwerk is gebruiksrechten-neutraal | ||
6 MedMij spreekt alleen af wat nodig is | 16 De burger regisseert zijn gezondheidsinformatie als uitgever | ||
7 De persoon en de zorgaanbieder kiezen hun eigen dienstverlener | 17 Aan de persoonlijke gezondheidsomgeving zelf worden eisen gesteld | ||
9 De dienstverleners zijn deelnemers van het afsprakenstelsel | 18 Afspraken worden aantoonbaar nageleefd en gehandhaafd | ||
10 Alleen de dienstverleners oefenen macht uit over persoonsgegevens bij de uitwisseling | 19 Het afsprakenstelsel snijdt het gebruik van normen en standaarden op eigen maat | ||
Toelichting |
Uitwerking
Taken
- Architectuur en technische specificaties voorzien van nieuwe pagina-indeling.
- Pagina-indeling opzetten.
- Platen en beschrijvingen van het nieuwe rollenmodel toevoegen.
- Functies overnemen van 1.4.0
- Verantwoordelijkheden overnemen van 1.4.0
- Verantwoordelijkheden herschrijven. Verwijzingen naar oude rollen verwijderen.
- Coördinatie, regie en uitwisseling herschrijven. Verwijzingen naar oude rollen verwijderen.
- Roldefinities
- Authenticatie en Autorisatie lostrekken als functie en zo ook beschrijven in de verantwoordelijkheden.
- Principes nalopen op de rollen uit 1.4.0.
- Principe 16 verwijst naar Uitgever, Bron en Lezer.
- Schermen aanpassen met de nieuwe rolbenamingen (bijvoorbeeld NaamAanbieder ipv NaamZorgaanbieder).
- Alle linkjes nalopen